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《工人日报》报道，
不惟学历看能力
、不惟职称看技术、不惟资历看业绩、不惟身份看素质，深圳打破高技能人才传统的认定模式，建立了多元化的高技能人才评价机制，日前，已有12位
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奉献才能创造价值的观点②克服
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