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2014年8月29日,中央全面深化改革领导小组会议审议通过的《中央管理企业主要负责人薪酬制度改革方案》提出,
合理确定并严格规范中央企业负责人履职待遇
、业务支出,对不合理的偏高、
政治
弊端 ③国家直接参与中央管
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