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指导是保证岗位行为规范有效执行的重要措施,其主要内容包括()。A.赞赏性指导B.
奖励性指导C
.示范
指导是保证岗位行为规范有效执行的重要措施，其主要内容包括()。A.赞赏性指导B.奖励性指导C.示范性指导D.建设性指导E.批评性指导
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