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根据费德勒模型,当领导者处于最不利的情景时,应采用( )领导方式。 A.集权型 B.分权型 C.关系导向型 D.任务导向型
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根据费德勒模型,当领导者处于最不利的情景时,应采用( )领导方式。 A.集权型 B.分权型 C.关系导向型 D.任务导向型
根据费德勒模型,当领导者处于最不利的情景时,应采用( )领导方式 A.集权型 B.分权型 C.关系导向型 D.任务导向型
社会服务机构领导与其他机构领导打比,更多的使用()来影响员工工作。A.奖赏和报酬B.指导和诱导C.批评和惩罚D.权力和权威