早教吧作业答案频道 -->其他-->
劳动仲裁委员会应当自收到申诉书之日起几日内作出受理或不受理的决定？有些书是5天，有些书又是7天，这怎么解释？仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理的决定。
题目详情
劳动仲裁委员会应当自收到申诉书之日起几日内作出受理或不受理的决定？
有些书是5天，有些书又是7天，这怎么解释？
仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理的决定。受理的，应当由作出决定之日起五日内，将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭，决定不予受理的，应当书面作出不予受理通知，说明不予受理的理由。被申请人应当自收到申请书副本之日起十日内提交答辩书及相关证据。被诉人没有按时提交或不提交答辩书的，不影响案件审理。
劳动仲裁委员会应当自收到申诉书之日起7日内做出受理或不予受理的决定。劳动仲裁委员会决定受理的，应当自作出决定之日起7日内将申诉书的副本送达被诉人，并组成仲裁庭；决定不予受理的，应当说明理由。
有些书是5天，有些书又是7天，这怎么解释？
仲裁委员会应当自收到申诉之日起五日内作出受理或不受理的决定。受理的，应当由作出决定之日起五日内，将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭，决定不予受理的，应当书面作出不予受理通知，说明不予受理的理由。被申请人应当自收到申请书副本之日起十日内提交答辩书及相关证据。被诉人没有按时提交或不提交答辩书的，不影响案件审理。
劳动仲裁委员会应当自收到申诉书之日起7日内做出受理或不予受理的决定。劳动仲裁委员会决定受理的，应当自作出决定之日起7日内将申诉书的副本送达被诉人，并组成仲裁庭；决定不予受理的，应当说明理由。
▼优质解答
答案和解析
《劳动争议调解仲裁法》规定的是5天内受理；《劳动合同法》里规定的是7天内受理。这是不是我国的法律体系不健全、关系不紧密啊
看了 劳动仲裁委员会应当自收到申诉...的网友还看了以下：
甲、乙因合同纠纷达成仲裁协议,甲选定A仲裁员,乙选定B仲裁员,另由仲裁委员会主任指定一名首席 2020-05-17 …
仲裁委员会仲裁一施工合同纠纷案件,首席仲裁员甲认为应裁决合同无效,仲裁庭组成人员乙、丙 2020-05-18 …
当事人可以对下列哪组所列全部人员申请回避?( )A.仲裁员、书记员、证人、鉴定人B.书记员、翻译人员 2020-05-19 …
仲裁庭有两种组成方式,即( )。A.由3名仲裁员组成和由1名仲裁员组成B.由3名仲裁员组成和 2020-05-30 …
仲裁庭有两种组成方式,即( )。 A.由3名仲裁员组成和由1名仲裁员组成 B.由3名仲裁员组成和由2 2020-05-30 …
下列有关仲裁裁决的表述中，不符合法律规定的是（）。A.仲裁庭的裁决应当按照多数仲裁员的意见作出B. 2020-06-12 …
关于仲裁“合议仲裁庭不能形成一致意见时，应按照首席仲裁员的意见作出仲裁“这句话到底对不对？，答案说 2020-06-12 …
.下列有关仲裁事项的表述中,不符合仲裁法律制度规定的是()。A.申请仲裁的当事人必须有仲裁协议B. 2020-06-12 …
30甲乙因合同纠纷申请裁决.甲乙各选定一名仲裁员,首席仲裁员由甲乙共同选定.仲裁庭和议时产生两种不同 2020-11-17 …
甲、乙因合同纠纷达成仲裁协议，甲选定A仲裁员，乙选定B仲裁员，另由仲裁委员会主任指定一名首席仲裁甲、 2020-11-30 …