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● 假设员工关系 EMP（员工号，姓名，性别，部门，部门电话，部门负责人，家庭住址，家庭成员，成员关系）如下表所示。如果一个部门只能有一部电话和一位负责人，一个员工可以有多个家庭成员，那么关系EMP属于 （31） ，且 （32） 问题；为了解决这一问题，应该将员工关系EMP分解为 （33） 。（3
假设员工关系EMP(员工号，姓名，部门，部门电话，部门负责人，家庭住址，家庭成员，成员关系)如下表所示。如果一个部门可以有多名员工，一个员工可以有多个家庭成员，那么关系EMP属于( )，且( )问题；为了解决这一问题，应该将员工关系EMP分解为( )。A．1NFB．2NFC．3NFD．BCNF
假设员工关系EMP(员工号，姓名，性别，部门，部门电话，部门负责人，家庭住址，家庭成员，成员关系)如下表所示。如果一个部门只能有一部电话和一位负责人，一个员工可以有多个家庭成员，那么关系EMP属于(31)，且(32)问题；为了解决这一问题，应该将员工关系EMP分解为(33)。A．1NFB．2NFC
●设有员工实体Emp1oyee（员工号，姓名，性别，年龄，电话，家庭住址，家庭成员，关系，联系电话）。其中，“家庭住址”包括邮编、省、市、街道信息：“家庭成员，关系，联系电话”分别记录了员工亲属的姓名、与员工的关系以及联系电话，且一个员工允许有多个家庭成员。员工实体Emp1oyee的主键为 (33
设有员工实体Emp(员工号，姓名，性别，年龄，出生年月，联系方式，部门号)，其中“联系方式”要求记录该员工的手机号码和办公室电话，部门号要求参照另一部门实体Dept的主码“部门号”。Emp实体中存在派生属性和多值属性：( )；对属性部门号应该进行( )约束；可以通过命令( )修改表中的数据。A．年
A．EMP1(员工号，姓名，性别，家庭住址) EMP2(部门，部门电话，部门负责人) EMP3(员工号，家庭成员，成员关系)B．EMP1(员工号，姓名，性别，部门，家庭住址) EMP2(部门，部门电话，部门负责人) EMP3(员工号，家庭成员，成员关系)C．EMP1(员工号，姓名，性别，家庭住址)
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