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某区招聘应届大学生到这个区工作，招聘各种专业人才的百分比如图．（1）已知教育专业招聘450人，这个区招聘的应届大学生一共有多少人？（2）招聘的卫生医疗专业的大学生比农技专业其他

甲、乙、丙三人参加某次招聘会，假设甲能被聘用的概率是，甲、丙两人同时不能被聘用的概率是，乙、丙两人同时能被聘用的概率为，且三人各自能否被聘用相互独立.（1）求乙、数学

值，求的分布列与均值（数

甲，乙，丙三人参加某次招聘会，假设甲能被聘用的概率是25，甲，丙两人同时不能被聘用的概率是625，乙，丙两人同时能被聘用的概率是310，且三人各自能否被聘用相互独立．（1）求乙，其他

的绝对值，求ξ的分布列与均值

甲、乙、丙三人参加某次招聘会，若甲应聘成功的概率为49，乙、丙应聘成功的概率均为t3（0 数学

把下列加横线词释义正确的项填在括号里。A．聘楚士()a．招聘b．聘用c．延请d．聘做B．聘楚士训子()a．训练b．训斥c．教训d．教导C．请谢去()a．道谢语文

．答谢 d．辞退 D．其子

“传统美德与竞争意识”话题作文模拟文题阅读下面文字，根据要求作文。某公司到省人才中心招聘销售部工作人员。应聘者很多，但招聘单位却只留给应聘者一个座位。在应聘者语文

满意，但认为她过于谦让，不适

A和B两家公司都准备从社会招聘人才,两家公司招聘的条件级别相同,只有工资的待遇有如下差异：A公司年薪10A和B两家公司都准备从社会招聘人才，两家公司招聘的条件级别相同，只有工资的其他

年加工龄工资50元，用式子表

在企业员工招聘的程序中,首要环节是( )。A.制定招聘决策B.发布招聘信息 C.选择招聘渠

在企业员工招聘的程序中，首要环节是（）。A．制定招聘决策B．发布招聘信息C．选择招聘渠道D．制订招聘计划

生态护林员选聘程序中选聘公告的内容包括()A.选聘资格条件和名额B.选聘范围、程序方式C.管护任务、

生态护林员选聘程序中选聘公告的内容包括()A.选聘资格条件和名额B.选聘范围、程序方式C.管护任务、管护报酬D.报名方式和需要提交的相关材料

案例分析人力资源方面的问题招聘最适合的人才而不是最优秀的人才是企业招聘众所周知的道理，实际招聘过程中招聘效果却是令众多人力资源经理头疼的问题1.某民营公司位于华北地区，其他

了招聘信息，并且参加了当地的

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