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有道税法题请教.假设某单位员工全年工资奖金收入平均约为60000元。现有四种方案进行工资薪金和年终一次性奖金的发放。第一种方案：单位支付员工个人工资薪金所得时，每月支付工资2500 其他

扣缴员工的个人所得税；第二种

单位要求解除合同，却让员工填写《离职申请表》；不直接解除劳动合同，却大幅度降低薪资待遇逼迫员工自动辞职……虽然我国《劳动法》、《劳动合同法》等法律法规对经济补偿金支付其他

被迫辞职”，该支付员工的经济

个体户张某经营一家餐馆，下面是在餐馆工作的所有人员去年7月份的工资：计(1)计算平均工资；(2)平均工资能否反映帮工人员在该月收入的一般水平？(3)去掉王某的工资后数学

工作轮换的缺点是( )。A.训练员工的成本增加B.员工在转换工作的初期效率较低C.降低了员工的工作积

工作轮换的缺点是( )。A.训练员工的成本增加B.员工在转换工作的初期效率较低C.降低了员工的工作积极性D.使员工的离职率升高E.增加了管理人员的工作量和工作难度

某公司规定业务员的工资包括基本工资和业务工资两个部分，其中基本工资为3000元/月，业务工资是按业务员当月的业务总额的千分之五来计算的．又根据国家税务法规定，每月个人所得税数学

税所得额税率不超过1500元

某市一家餐饮店的老板要求男员工必须将头发剃光，理由是要保证饭菜卫生，防止员工头发掉进饭菜中、不愿意剃光头的员工，将被扣发一部分工资、由于害怕扣工资，有40多名员工被迫政治

店老板的做法： [

淮安市“杰克琼斯”专卖店对于售销人员的收入规定：月总收入=基本工资+计件工资．下表是小芳和小玲上月总收入情况．如果小芳想下月总收入不低于2000元，那么她下月至少要卖出多少件数学

下列对“工官”制度描述不正确的是[]A．“工官”指的是历朝历代设立的专门管理社会上手工业生产的官员B．其产品是官家和皇室私用的物品，平民无权享用C．“工官” 历史

大支出

2012年2月国务院促进就业专项规划提出，“十二五”期间，我国将形成正常的工资增长机制，职工工资收入水平合理较快增长，最低工资标准年均增长13%以上，绝大多数地区最低工资标准政治

。2006年至2011年上海

某三星手机专卖店对营业员的工资规定如下:月固定基本工资为1500元,每销售一部手机奖励30元,多销多奖.1、写出该店员工每月工资总额y（元),与销售手机部数（x）之间的关系式2、营业员小丽其他

则其当月要销售手机多少部?

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