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有两则招工启示,其中甲公司的工资采用年薪制(以一年为单位定工资标准),
起薪
(开始工作时的工资)为每年10000元,以后逐年增加,每年增加600元;而乙公司采用半年薪制(以半年为
数学
个公司的条件更优惠,为什么?
有两则招工启示,其中甲公司的工资采用年薪制(以一年为单位定工资标准),
起薪
(开始工作时的工资)为每年10000元,以后逐年增加,每年增加600元;而乙公司采用半年薪制(以半年为
其他
个公司的条件更优惠,为什么?
有两则招工启事,其中A公司的员工采用年薪制,
起薪
为每年10000元,以后逐年增加,有一个青年找工作,同时被甲,乙两个公司录用.甲公司采用年薪制(以一年为单位定工资标准),
起薪
(开始工作
其他
单位定工资标准),起薪为每半
有两则招工启示,其中甲公司的工资采用年薪制(以一年为单位定工资标准),
起薪
(开始工作时的工资)为每年10000元,以后逐年增加,每年增加600元;而乙公司采用半年薪制(以半年为
数学
个公司的条件更优惠,为什么?
按国家2011年9月1日起实施的有关个人所得税的规定,个人月工资(薪金)中,扣除国家规定的免税部分3500元后的剩余部分为应纳税所得额.全月应纳税所得额不超过1500元的税率为3%,超过150
数学
得额为多少元?应缴多少个人所
2008年3月1日起,我国实行新的税率标准,费用扣除标准调高为2000元/月.下表是工资、薪金所得项目税率表:级别全月应纳税所得额税率%1不超过500元的部分52超过500元至2000元的部分103超过200
其他
05超过20000元至400
2011年10月18日,北京昌平法院开审一起农民工堵门讨薪打伤保安案,周某等7名讨薪“主力”被检方指控犯聚众扰乱社会秩序罪。这一事件说明劳动者维护自己的合法权益必须[]
政治
遵循法定程序D.选择劳动调解
算工资哪个更划算有一个青年找工作,同时被甲,乙两个公司录用.甲公司采用年薪制(以一年为单位定工资标准),
起薪
(开始工作时的工资)为每年1200元,以后逐年增加,每年增加500元;而乙
数学
元,哪个公司的条件更优惠呢?
2007年12月29日,十届全国人大常委会第三十一次会议表决通过了关于修改个人所得税法的决定,将个人工薪所得税起征点自2008年3月1日起由16
政治
纳税对象是 ①
25页语文大观园填人名,埥在下列成语后面的括号里写出故事中的主人公.卧薪尝胆()纸上谈兵()闻鸡起舞()负荆请罪()完璧归赵()三顾茅庐()单刀赴会()铁面无私()答案?
语文
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