为什么有的单位能“三个臭皮匠顶一个诸葛亮”而有的单位则是“三个和尚没水喝”对待后一种情况如果你去上任,该怎样处理?

Question

为什么有的单位能“三个臭皮匠顶一个诸葛亮”而有的单位则是“三个和尚没水喝”
对待后一种情况如果你去上任,该怎样处理?

Answer 1

一般来说,当工作的强度是需要三个正常人合力完成的时候,加以恰当的管理和协调就可能“三个臭皮匠顶一个诸葛亮”.
而当工作强度只需要一个正常人就可以完成却有三个的时候就会变成“三个和尚没水喝”.
处理的方式,最理想的就是根据工作的强度调节工作人员的数量.
但是,工作的强度每天是不一样的,不可能今天的工作需要一个人来做,就只要一个员工,明天需要两个人,就再招一个.所以,需要更好的协调和科学掌控.
首先要确定工作强度的上限和个人能支持工作强度的上限.以此来确定需要多少人来做事.
其次要分主次,三个和尚也要分成两个副主持和一个沙弥.以此来分化权利和义务.