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开封公司开展“作风提升年”活动
“以作风提升为抓手,培育一流的素质、一流的作风、一流的队伍,创造一流的业绩……”2月20日,开封供电公司启动“作风提升年”活动,并在活动启动仪式上提出要求.
 为深入贯彻落实“转变观念、实际实干、依法治企、统筹发展”的工作思路,有效解决制约公司发展和影响公司形象的问题,提升协同攻坚凝聚力,展现科学发展新活力,开封供电公司决定2012年在开封供电区开展“作风提升年”活动.并以开展“作风提升年”活动为抓手,以提高“协作力、执行力、责任心”为重点,从“六抓六树”入手,治庸提能、治懒增效、治散聚力、治软树威,进一步营造求真务实、奋勇争先的良好氛围,打造素质优良、作风过硬的精强团队,创造全面优秀、突显特色的工作业绩,树立诚信责任、创新奉献的企业形象,达到“内部运转高效、外部形象优秀”的目的.活动分为学习动员、查摆剖析、整改提高、总结评比四个阶段,贯穿全年工作始终.
 为确保活动开展扎实有效,该公司制定了“作风提升年”活动方案和学习发动、督导检查、风险抵押考核三个子方案.做到学习宣传到位、查摆整改到位、督导考核到位.实现以作风的新提升开创公司工作的新局面,以作风的新变化促进公司工作的新发展,为开封供电事业铸造新成就、谱写新篇章.
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